Sisekonkursside võimalused ja riskid
Värbajatena vastame pidevalt kandidaatide küsimusele – milline on ettevõttesisene karjäärivõimalus? Paljud mõtlevad karjäärist kui liikumist ülespoole, mitte horisontaalset arengut. Samal ajal oleme ettevõtte personalijuhtide ja juhtide partneriks, kui nad soovivad sisekonkursi kandidaate hinnat...
Kuidas testitakse koroonat Eestisse saabuvatel võõrtöötajatel?
Kui töötaja saabub isolatsiooninõudega riigist, siis peab ta Eestisse jõudes jääma kaheks nädalaks karantiini, enne kui saab tööle asuda. Kas see tähendab, et tööandja peab talle leidma majutuse kindlal aadressil?
Kuidas saab tööpäeval ärksameelsust ehk teadvelolekut treenida?
Töötaja kulutab päeva jooksul palju energiat. Ka kohvi- ja liikumispauside ajal tulevad töökaaslased meiega kõnelema, kogemusi jagama või isiklikumat laadi küsimust esitama. Et olla kogu päeva jooksul ärgas, peab ajule iga 45 minuti tagant puhkust andma. Kas see tuleb töötajal alati välja?
Arenguvestlus – võimsaim juhtimistööriist
Arenguvestlustele annab võimu ja mõju tema kokkuvõtlik iseloom. Me kõik läheme arenguvestlusele rohkemal või vähemal määral erutust ja ärevust tundes. See on loomulik ja terve inimese tunnus – kohe hakkab ju mustvalgel selguma see, kuidas on juht rahul minu sooritusega ja mis saab minust edasi. I...
9 võimalust, kuidas end meeskonnas toksiliste inimeste eest kaitsta
Ilmselt igaüks on kokku puutunud oma elus mõne inimesega, kes suudab enda ümber olevad inimesed mängleva kergusega tülli ja hulluks ajada, ebakindlust ja intriige tekitada. Niinimetatud toksiline inimene justkui toitub teiste inimeste negatiivsetest emotsioonidest, kirjutab PersonaliDisaini tegev...
Muutunud karjäärimudel: „Kui tahad saada kingavabriku direktoriks, ei pea alustama tallavalmistajana”
„Ühiskond on meid toitvad tööd muutnud põlastusväärseks ja madalaks, kuid tuleb iseendas murda psühholoogiline barjäär ja minna lihtsale tööle, et ära elada,” sõnab kolmekordse kõrgharidusega väikeettevõtja Riina Luik (58), kes töötab ajutiselt klienditeenindajana.
Esimene kvartal tööturul veel hullu seisu ei näita
Esimeses kvartalis oli tööturul hõivatuid 670 300, mis on 8500 võrra rohkem kui mullu samal ajal, võttis statistikaamet esimese kvartali andmed veelkord kokku.
Eesti hakkab pakkuma diginomaadi viisat
Juuni alguses kiitis riigikogu heaks diginomaadi viisat puudutavad muudatused, mille kohaselt saab Eestist üks esimesi riike maailmas, mis hakkab pakkuma diginomaadi viisat. Lisaks Eesti ettevõtluskeskkonna elavdamisele toovad diginomaadid prognoosi kohaselt Eesti majandusse 36,26 miljonit eurot ...
Kuidas Excelis puhkusepäevi arvutada?
Päris tihti on minult Exceli koolitustel küsitud, kas Exceliga saaks kuidagi arvutada puhkusepäevi – ja ikka nii, et nädalavahetused arvestame sisse ja riigipühad välja. Lühike vastus on – jah, saab. Kuidas, sellest saad lugeda järgnevast loost.
Leppetrahv on hea abinõu ärisaladuse kaitsmisel
Ärisaladuste kaitsmisel on oluline piiritleda konkreetselt ära, mis on ettevõttes ärisaladus ja panna ka lepingutesse leppetrahvid, mis on kõige parem kaitse ärisaladuse lekke vastu.
Millised on kaugtöö rakendamise õiguslikud riskid?
Kaugtöö võimaldamine on praegusel tööturul üks võimalus kaasata häid spetsialiste. See on ühelt poolt nii töötaja kui ka tööandja jaoks paindlik ja ahvatlev võimalus, kuid kätkeb ka riske. Kokkulepped tuleks vormistada kirjalikult, et vältida võimalike vaidlusi, või on need tulevikus abiks võimal...
Suurenenud konkurentsi tõttu on paljud kandideerinud madalamale ametikohale
Töökoha leidmise poolest annab CV-Online'i uuringu järgi veel pikalt tunda turismi, hotellinduse, toitlustuse ja meelelahutuse valdkond, kus on praegu tunduvalt vähem pakkumisi. See paneb inimesi vaatama ka hoopis teise valdkonnna ja oskuste pagasiga tööpakkumisi, ütles turundus- ja värbamisjuht ...
Kuid kodus töötanud inimesed otsivad uut motivatsiooni
Seekordne Äripäeva raadio „Äritehnoloogia saade” keskendub koroonapandeemia piirangute ajal koju suunatud inimeste kogemusele ehk millised mõjud saavad sel olema sellel, kuidas me töötame.